подбор персонала, сопровождение кандидата на всех этапах подбора, адаптация на время испытательного срока;
обязанности в части обучения персонала и развития корпоративной культуры;
организация спортивных мероприятий для сотрудников компании (корпоративный футбол, слет начинающих специалистов, нормы ГТА и прочие мероприятия на сплочение коллектива);
организация и участие в социальных проектах компании (волонтерство, помощь участникам СВО и т.к.);
составление ответных писем на поручения от органов исполнительной власти в части касающейся (через МОСЭДО);
участие в составлении/корректировке должностных инструкций и прочих ЛНА по управлению персоналом;
подготовка документов к награждению сотрудников городскими, ведомственными и государственными наградами;
составление отчетности, свод информации (excel, power point).
Требования:
высшее образование;
грамотная устная и письменная речь;
опыт подбора персонала в строительной отрасли обязателен;
опыт работы с КДП желателен;
опыт внедрения проектов по развитию персонала, корпоративной культуры, обучению будет преимуществом.
Условия:
оформление согласно ТК РФ;
по итогам работы возможны премии;
офис в шаговой доступности от метро Новослободская, Менделеевская;