Руководитель отдела продаж (высокий чек, входящий трафик, шоколад)

Привет! Меня зовут Анна Беляева, я — сооснователь компании Chocolate Company. Ниже опишу простым языком, кто нам нужен на позицию Руководителя отдела продаж — чтобы найти того, кто разделит наш темп, нашу философию и наш вкус к работе.

Забегая вперёд:
Средний доход на этой позиции — 156 000 – 213 000 ₽, с возможностью роста вместе с командой и результатами.

✅Если ты хочешь много зарабатывать на продукте, который никогда не выйдет из моды — откликайся! После отклика — скинем небольшую демонстрацию должности. Пройдёшь её быстро на 100% — и мы свяжемся в приоритетном порядке.

_________________________________________

✔️ Вкратце о нас:

Chocolate Company— B2B-производство брендированного шоколада с 2015 года.
Мы работаем с компаниями, которые заботятся о репутации и хотят дарить что-то по-настоящему особенное: не просто сладость, а эмоцию в упаковке.

Мы используем бельгийский шоколад Barry Callebaut — лучший в мире, выбор профессионалов и топовых брендов. Пока другие подстраиваются под обстоятельства, мы остаёмся верны качеству и делаем продукт, которым по-настоящему гордимся.

Нашими клиентами являются крупные компании, такие как РЖД, ВТБ, Детский Мир, Аэрофлот, Магнит.

Из необычного:

— У нас своё производство, сборка и упаковка — контролируем качество на каждом этапе
— 75% клиентов приходят по рекомендации — с нами приятно работать, и этим хочется делиться
— Растём x2 каждый год — и не собираемся сбавлять обороты
— 80+ компаний стали нашими клиентами за последний год — и это только начало

_____________________________________

⚡ Наши цели на 2025:

— Увеличить выручку в 2 раза в течение года.

— Расширить отдел продаж до 4 сильных менеджеров.

✅ Тебе предстоит:

— Разобраться в продукте и текущих процессах отдела
— Контролировать работу команды: от планов до поддержки и подхвата, следить за ростом каждого менеджера.
— Проводить планёрки, подбирать и обучать новых менеджеров, контролировать качество звонков и общения
— Внедрять идеи для роста: увеличивать средний чек, повторные заказы и скорость обработки
— Следить за воронкой и CRM, чтобы отдел работал чётко, системно и с удовольствием

_________________________________

⚡ Ключевые навыки будущего руководителя:

— Есть управленческий опыт: умеешь выстраивать сильную команду с нуля или усиливать текущую

— Есть опыт B2B-продаж (если он в сферах с вниманием к вкусу, визуалу и эмоциям — подарки, премиальные продукты питания, кондитерские изделия, флористика, премиум-ритейл — это будет большим плюсом.

— Умеешь организовать процессы, держать фокус и вести команду к результату

— Дружишь с цифрами и мыслишь показателями: планы, конверсии и аналитика — часть рабочего ритма

⚡ Что ещё важно:

Если у тебя нет опыта именно в этих сферах, но у тебя горят глаза и ты чувствуешь в себе талант продажника — откликайся. Мы готовы рассмотреть твою кандидатуру и дать возможность вырасти до руководителя вместе с нами.

✅ Что ты получишь:

• Прозрачную мотивацию: оклад + % от оборота отдела + бонусы за рост и системность. Реальный доход от 156 000 руб. в первые месяцы, рост до 213 000+ руб., и это не предел!

• График 5/2 и уютный офис, в котором всегда изобилие шоколада.

• Возможность показать свои амбиции и таланты, которые ты набирал на протяжении своих лет.

• Продукт, который любят все — а ты можешь на нём приумножить доход.

✅ В качестве бонусов:

— Тёплую команду интересных, амбициозных и растущих людей — с нами легко, весело и по делу.

— Реальных и лояльных руководителей, которые всегда рядом и вовлечены в процесс.

— И, возможно, свою новую любовь… к шоколаду :)

_________________________________________

⚡ Важно:

Если ты станешь руководителем отдела продаж в Chocolate Company, ты будешь не просто управлять процессами и зарабатывать.
Ты станешь частью чего-то большего.

Ты будешь создавать продукт, который радует людей, вдохновляет, дарит настроение, становится частью чьего-то праздника и создаёт истории.

✅ Если тебе отзывается то, что я описала — откликайся!
После отклика — мы скинем небольшую демонстрацию должности.
Пройди её до конца на 100% в удобное время, без скучных дозвонов с HRом — узнай все детали работы, оплаты, условий.
И мы оперативно пообщаемся лично!