HR-специалист
HR-специалист
Описание вакансии
Обязанности:
- Начальный цикл найма персонала: поиск, отбор;
- Разработка и реализация кадровой стратегии компании;
- Мониторинг рынка труда;
- Своевременная подготовка и сдача аналитической отчетности;
- Консультирование руководителей и сотрудников по кадровым вопросам;
- Формирование кадрового резерва.
- Высшее образование, среднее профессиональное образование, в идеале по специальности «Управление персоналом»;
- Навык разработки должностных инструкций (будет преимуществом);
- Знание трудового законодательства;
- Опыт работы в данной сфере не менее 3 лет;
- Умение адаптироваться к меняющимся условиям и требованиям;
- Уверенный пользователь ПК
- Система оплаты труда, напрямую зависящая от компетенции и квалификации;
- Испытательный срок - 3 месяца;
- Оплата 2 раза в месяц
Навыки
- Подбор персонала
- Разработка должностных инструкций
- Кадровое планирование
- HR-аналитика
- Точечный подбор персонала
- Формирование аналитической отчетности
- Планирование численности персонала
- Трудовой кодекс РФ
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу (Hr)
Агентство недвижимости Форсаж (ИП Чернухин Алексей Леонидович)
Полный день
Ростов-на-Дону
до 150000 RUR
Специалист по кадрам/менеджер по персоналу
Альфа Центр Здоровья
Полный день
Ростов-на-Дону
до 150000 RUR
