HR-менеджер/специалист по адаптации (e-commerce)

Бренд женской одежды в поисках проактивного HR-менеджера. Мы за команду, сплоченность, возможность реализации и роста.

О нас:

• Представлены на Wildberries c 2019 года;

• Разрабатываем модели самостоятельно-основное отличие от конкурентов;

• Была своя онлайн-школа, обучили более 15 000 учеников по всему миру;

• Имеем множество медалей, наград и патентов.

Обязанности:

• Подбор сотрудников на открытие позиции, сбор базы кандидатов;

• Адаптация и помощь сотрудникам на каждом этапе;

• Разработка регламентов, должностных инструкций, системы мотивации;

• Оценка эффективности сотрудников;

• Построение корпоративной культуры и традиций команды.

Требования:

• Опыт работы на позиции HR-менеджера/рекрутера;

• Эмпатичность, доброжелательность, структурность;

• Развитые навыки тайм-менеджмента;

• Владение методиками поиска, подбора, оценки персонала;

• Грамотная письменная и устная речь.

Условия:

• Заработная плата: оклад+kpi (40.000 оклад+30.000 мотивация за HR-задачи(постоянная)+kpi за подбор сотрудников. Совокупный доход от 80.000;

• Удаленный формат работы с возможностью работать из любой точки;

• Возможность прохождения обучения, тренингов, вебинаров.

Будем рады приветствовать тебя в нашей команде!