Ищем стажёра в Офис перспективных стратегических разработок.
Мы – часть блока Стратегии: запускаем новые для Московской Биржи продукты – в основном, в сегменте цифровых продуктов и с применением инновационных технологий. Тесно работаем с Ассоциацией Финтех для развития актуальных для рынка инициатив.
Вам предстоит:
- Выявление требований к новым механизмам и продуктам на финансовом рынке;
- Построение финансовых моделей, расчет прибылей и убытков;
- Презентация результатов выполнения проектов и инициатив руководству;
- Работа с партнерами, клиентами и поставщиками по реализации проектов и инициатив.
Ожидания от кандидата:
- Неоконченное высшее экономическое образование (или техническое с уклоном в информационные технологии и финтех);
- Навыки работы с данными и анализа больших объемов данных;
- Хорошее понимание принципов функционирования, ценообразования и рынка финансовых инструментов;
- Хорошее понимание принципов финансового учета, навыки построения финансовых моделей проекта;
- Хороший кругозор в ИТ.
Будет плюсом:
- Опыт работы с ЦФА и\или блокчейн\DEFI;
- Навыки программирования и/или системного анализа;
- Хорошее понимание процессов в гибких методология работы.
Условия работы:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Профессиональное развитие под наставничеством профессионалов;
- Корпоративная культура современной технологической компании, свободный стиль одежды;
- 30-часовая рабочая неделя;
- Гибридный режим работы, гибкое начало/завершение рабочего дня (график обсуждается на собеседовании);
- Офис в центре Москвы (м. Арбатская/Библиотека им. Ленина/Охотный ряд/Боровицкая) или м.Бауманская.
Эта вакансия идеально подойдет также студентам ВУЗов.
Работа В MOEX – это…
- Уникальный опыт: у задач, которые мы решаем, нет аналогов на финансовом рынке;
- Команда экспертов, готовых поделиться опытом, поддержать и помочь;
- Погружение в инженерную культуру, профессиональный рост и развитие благодаря внутренним ИТ-комьюнити;
- Насыщенная корпоративная жизнь: мы проводим мероприятия для сотрудников и их семей, поддерживаем корпоративные клубы по интересам (в том числе – спортивные);
- Гордость за то, что ты делаешь по-настоящему важное дело.