Менеджер по подбору персонала

В ваши задачи будет входить:

• Активный поиск и привлечение кандидатов (в том числе массовый подбор)
• Проведение первичных телефонных интервью и оценка квалификаций кандидатов.
• Проведение первичных собеседований и контроль последующих этапов отбора.
• Работа с сайтами по подбору персонала

Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если вы:

• Готовы работать на результат и любите общаться с людьми
• Обладаете грамотной устной и письменной речью
• У вас есть успешный опыт работы в подборе персонала от 2х лет
• Вы знаете методы поиска, отбора и оценки персонала

• Если вы готовы не только работать с откликами, но и используете в своей работе холодный поиск кандидатов

• Ответственны, доброжелательны и активны.

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ

• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (выходные сб и вс);

• Заработную плату: оклад + KPI
• Корпоративную мобильную связь (личные телефоны не используем для звонков!)