Ведущий специалист по оплате труда

Ведение учета и анализа показателей по труду и заработной плате.

Анализ и оптимизация системы оплаты и нормирования труда на предприятии.

Консолидация и формирования отчетов по структурным подразделениям.

Согласование табеля учета рабочего времени.

Контроль за соблюдением законодательства в области оплаты и нормирования труда.

Участие в разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования трудовых ресурсов.

Осуществление анализа уровня заработной платы в структурных подразделениях основных категорий работающих и работников ведущих профессий.

Подготовка материалов, пояснений, расчетов по вопросам организации, нормирования труда.

Расчет численности.

Расчет планового фонда оплаты труда.

контроль за нормированием труда и тарификацией трудового процесса

Официальное трудоустройство по ТК;

График: 5/2 с 8.00 до 17.00; пт. с 8.00 до 16.00.

Индексация заработной платы два раза в год;

ДМС, Страхование от несчастных случаев;

Проезд жд транспортом - 1 раз в год или авиатранспортом - 1 раз в 2 года;

Санаторно-курортное лечение работников за счет ФСС;

Детское оздоровление и детский отдых в ДОЛ;

Направление на целевое обучение в железнодорожных ВУЗах по заочной или очной форме для работников и членов семьи;

Единовременное поощрение работников при уходе на пенсию;

Материальная помощь работникам Компании при разных жизненных ситуациях.