Администратор проекта

ГК Росатом - лидер на международном рынке.

АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" - часть Госкорпорации Росатом - внедряет на своем производстве самые высокие технологии в масштабных проектах, нацеленных на решение глобальных задач национального и международного масштаба.

В проектный офис АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" требуется - Администратор проекта.

Обязанности:

• вести единый документооборот по проекту;
• вести делопроизводство;
• организовывать единое информационное пространство для участников проекта;
• организовывать рабочие встречи, координация взаимодействия.

Требования:

• высшее профессиональное (строительное, экономическое) образование;

• опыт работы по профилю не менее 3 лет;

• опыт работы в строительной отрасли от 3 лет;
• опыт организации совещаний;
• опыт ведения документооборота;
• уверенный пользователь ПК, Microsoft Office.

Условия:

• официальное трудоустройство в стабильной, надежной и социально-ответственной компании ГК Росатом;
• график работы 5/2 (8:00-17:00);
• полный социальный пакет, включая ДМС (со стоматологией - без протезирования);
• стабильная заработная плата и ежегодная премия;
• возможность профессионального роста и развития;

• обучение и развитие: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;

• карьерные возможности: карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития сотрудников.

• материальная помощь работникам в определённых жизненных ситуациях.​​​​

Особые требования:

• умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты;
• инициативность, ответственность, хорошие организаторские способности;
• умение грамотно выстраивать коммуникации на разном уровне, располагающая манера общения;
• стремление к личностному развитию и обучению;
• техническая грамотность, внимательность к деталям, исполнительность.

Уровень заработной платы обсуждается с кандидатами по результатам собеседования.