Специалист в отдел аналитики и отчетности (со знанием ВПР, сводных таблиц)

Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке форматов отчетности для предоставления информации по проектам руководству компании;
• Анализировать показатели эффективности управления проектами по инвестиционным проектам;
• Выполнять контроль и анализ информации по инвестиционным проектам на основании данных информационной системы управления проектами (ИСУП) и оперативных данных для поддержания данных ИС в актуальном состоянии;
• Вести базу данных в Excel по бюджетам, срокам и техн. КПЭ проектам и осуществляет техническое сопровождение работы, с последующим ведением данных баз в ИСУП;
• Анализировать данные по заявляемым прогнозным отклонениям по КПЭ по проектам, относительно утвержденных, при формировании промежуточного отчета динамики отклонений;
• Участвовать в организации тестирования информационных систем, адаптируемых под требования функционального направления ФН Инвестиции в части администрирования и управления отчетностью.

Для нас важно:

• Высшее образование;
• Уверенное владение ПК (Outlook, Word, Excel -ВПР и сводные таблицы, Power Point- составление презентаций);

Работа в группе НЛМК- это

• График работы 5/2;

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;

• Уникальные технологические и инновационные проекты;

• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);

• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;

• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;

• Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании.

• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;

• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;

• Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);

• Программы заботы о здоровье: (страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);

• Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года).