Формат: полностью удалённая работа
Доход: от 100 000 до 150 000 ₽ на руки
-
Кто мы?
Мы — быстрорастущая команда, которой срочно нужен человек, способный превратить стихийный найм в управляемую систему. У нас много амбиций и задач, но не хватает HR-партнёра, который сможет заранее формировать резервы, прогнозировать потребности и поддерживать дух команды.
-
Что предстоит делать:
Разрабатывать HR-стратегию и внедрять её в жизнь — не бумажную, а рабочую.
Прогнозировать и закрывать потребности в персонале, особенно на ключевые позиции.
Проводить найм middle и top-менеджеров, формировать кадровый резерв.
Анализировать причины роста/падения эффективности сотрудников.
Поддерживать мотивацию и боевой дух команды через цели, похвалу и инициативы.
Консультировать руководителей по организационной структуре и людям.
-
Что нам важно:
Опыт в подборе линейных сотрудников и руководителей.
Умение управлять процессом найма и адаптации, а не просто "закрывать вакансии".
Грамотная речь, высокая личная энергия, аккуратный внешний вид.
Владение CRM-системами и уверенное пользование ПК.
Умение ставить цели, вдохновлять и организовывать.
-
Условия:
Оклад: от 50 000 ₽
Бонусы за выполненный план по найму и развитие команды: до 100 000 ₽
Итого доход: от 100 000 до 150 000 ₽ на руки
-
Как откликнуться:
Мы ценим наше общее время — вместо резюме и стандартных анкет предлагаем пройти Telegram-бот с коротким скорингом. Это быстрый и честный способ понять, подходим ли мы друг другу.
⏱️ Всего 3–5 минут — и вы сразу получите обратную связь.
Ссылка на бота придёт автоматически после нажатия «Откликнуться».
✅ Если всё совпадёт — мы с вами созвонимся и обсудим детали лично.
Карелия глэмпинг
Санкт-Петербург
от 100000 RUR
Levstal group
Санкт-Петербург
до 250000 RUR
ГлавПро Федеральный институт повышения квалификации
Санкт-Петербург
от 80000 RUR
Гейдаров Камиль Габиль Оглы
Санкт-Петербург
до 110000 RUR
Университет искусственного интеллекта
Санкт-Петербург
до 400000 RUR
Санкт-Петербург
от 100000 RUR
Санкт-Петербург
до 250000 RUR