Ведущий специалист по КДП

Москва, Пресненская набережная, 6с2

Метро: Деловой центр

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Кадровое делопроизводство в полном объеме.
Разработка и ведение штатного расписания, контроль его исполнения; работа по тарификации работ и должностей, создание тарифной сетки, системы окладов.
Обеспечение ведения воинского учета, взаимодействие с военкоматами.
Оформление трудовых отношений: дистанционные трудовые договоры с удаленными работниками, внутреннее, внешнее совместительство, договоры гражданско-правового характера, в том числе с работниками в условиях Крайнего Севера и районов, приравненных к ним.
Разработка и введение в действие локальных нормативных актов: положения об оплате труда, в том числе сдельной системы; положения о премировании; правил внутреннего трудового распорядка, и др.
Сопровождение договоров ДМС.
Взаимодействие с банком и бухгалтерией в процессах обмена информацией по ведению зарплатного проекта.
Создание архива кадровых документов.
Методологическая поддержка функции Компании в области применимости Трудового законодательства.
Составление табелей учета рабочего времени.

Требования:

Отличное знание программы 1С 8.3., ЗУП (КОРП) в части кадрового делопроизводства, завершённые проекты автоматизации процессов, настройки базовых возможностей программы, разработка нестандартных отчетов (составление технического задания программистам), работа с программистами, участие в формировании управленческих отчетов в разрезе распределения заработной платы.
Опыт работы с РКС, вахтовым методом работ.
Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, вредными условиями труда, районными коэффициентами, северными надбавками.
Знание и умение работы со сменными/вахтовыми графиками.
Знание ТК РФ.
Высшее образование.
Грамотность, исполнительность.
Опыт работы не менее 2-х лет в кадровом делопроизводстве.

Условия:

Официальное трудоустройство с первого рабочего дня в международную группу;
Комфортабельный офис, расположенный в бизнес-центре "Москва Сити" (башня "Империя");
Работа в офисе по графику 5/2 с гибким подходом к определению времени начала и завершения трудового дня;
Полностью "белая" заработная плата и ежегодная премия, размер которой зависит от ваших достижений;
Предоставление полиса добровольного медицинского страхования (ДМС) по окончании испытательного срока.

Посмотреть контакты работодателя