Руководитель отдела продаж

Наш клиент - Компания топ-3 российских производителя систем водоотвода и их комплектующих. Они запустили новый продукт на рынке, требуется кандидат с опытом формирования работы отдела с нуля.

Обязанности:

• Подбор, адаптация и обучение персонала (построение своего отдела (направления с нуля) потенциально в подчинении 2–4 менеджера по продажам и 1-2 менеджера бэк офиса).
• Планирование/ отчетность (еженедельная/ квартальная).
• Поиск и проработка новых клиентских баз.
• Проведение переговоров.
• Выполнение плана отдела.
• Составления ТЗ по доработкам продукта под требования рынка.
• Составление ценовой политики и системы лояльности.

Требования:

• Опыт в продажах от 3 лет в смежной отрасли (обязательно). Опыт руководства от 2 лет.
• Классическое управление персоналом (подбор, обучение, адаптация, работа с коллективом).
• Знание функций руководителя АПОМК (анализ, планирование, организация, мотивация, контроль).
• Технические знания рынка инженерных коммуникаций.
• Обязательное знание СРМ, умение построения воронок и канбанов продаж.
• Опыт запуска новых продуктов в других компаниях будет огромным преимуществом.
• Знание экономики формата себестоимость – наценка. Маржинальная прибыль, выручка и т. д.

Условия:

• Адрес – Москва, ул. Генерала Тюленева, 4Ас3 (метро Теплый Стан / Генерала Тюленева). График 5/2 с 9–18.
• Трудовой договор по ТК РФ. Полностью белая заработная плата.
• Компенсация командировок, сотовой связи и т. д.
• Заработная плата обсуждается индивидуально, исходя из ожиданий (оклад, подъемные на испытательный срок, после испытательного срока: оклад+КПЙ+2,5% от МП).