Заведующий хозяйством

Компания ЭлитУпаковка на рынке полимерной и бумажной упаковки для пищевых/не пищевых продуктов более 20 лет.

Мы специализируемся на предоставлении готовых решений в области упаковки для наших клиентов, и осуществляем законченный цикл работ - от проработки идеи до реализации проекта.

Ищем в команду Заведующего хозяйством, который с большим желанием сосредоточить на себе решение процессов жизнеобеспечения компании.

Ключевые задачи:

Контроль за санитарным состоянием территории, здания, сооружений, зеленых насаждений;

• Руководство работами по благоустройству, озеленению прилегающей территории;
• Оперативное решение задач в повседневной деятельности компании, осуществление мелкого ремонта помещений и сооружений, контроль за качеством выполнения ремонтных работ;
• Контроль за исправностью инженерных сетей их своевременный ремонт;
• Контроль соблюдения сотрудниками правил пожарной безопасности, охраны труда и техники безопасности;
• Приобретение, хранение, учёт хозяйственного инвентаря;
• Организация и контроль за вывозом мусора, отходов и снега;
• Постановка задач и управление подчиненными сотрудниками;
• Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками услуг, организация и контроль работ.

Мы ждем от кандидата:

Опыт работы от 3 лет.

• Наличие навыков общестроительных работ, специальные навыки (сварочные, токарные и т.п.) будут вашим преимуществом;
• Умение «работать руками»;
• Активная жизненная позиция, высокая скорость работы, коммуникабельность, стрессоустойчивость, внимательность, умение работать в режиме многозадачности, аккуратность и дисциплинированность;
• Хозяйский подход к выполнению трудовой функции – умение видеть, понимать и расставлять приоритеты в рамках возникающих задач.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы.
• Выплата заработной платы стабильно 2 раза в месяц (без задержек);
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, суббота и воскресенье выходные дни, возможен не нормированный рабочий день;
• Быть на связи 24/7;
• Оклад 60 000 + премия по итогам работы;
• Помощь от компании сотрудникам в сложных ситуациях;
• Внутреннее обучение в компании и опытный наставник на период адаптации;
• Предоставление спец. одежды;
• Поддержка семей с детьми к 1 сентября и детские подарки к Новому году;
• Подарки для сотрудников к значимым датам.
• Возможность профессионального роста и развития.

Если Вы любите активно передвигаться, а именно в течение дня пробегать те самые 10тыс. шагов, заглядывая «хозяйским» взглядом в каждый уголок, умеете относиться к вверенному имуществу, как к своему собственному, не боитесь самостоятельно осуществлять работы, то мы ждем Вас!