Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер с частичным ведением КДП

Компания АйТи-Консалтинг в поисках менеджера по подбору персонала, готового вместе с командой профессионалов развивать HR-направление в Компании с богатой историей (более 20 лет на рынке IT-услуг) и высокими позициями в рейтингах (1-е место в Ярославской области, ТОП-50 в России среди партнёров 1С)

Главная цель работы: организация качественного подбора сотрудников, чтобы обеспечить компанию талантливыми и мотивированными специалистами.

Чем предстоит заниматься?

• Поиск и отбор кандидатов (точечный подбор), включая самостоятельный поиск и обработку входящих заявок с рабочих площадок;

• Частичное ведение кадрового делопроизводства и воинского учёта;

• Участие в процессе адаптации новых сотрудников, помощь в их интеграции в команду;

• Постоянное улучшение процессов подбора и адаптации.

Что мы ждём от Вас?

• Опыт подбора персонала от 1 года;

• Идейность и желание улучшать действующие бизнес-процессы, используя современные инструменты;

• Умение работать с большими объёмами информации и много общаться с людьми;

• Желание развиваться в сфере HR;

• Опыт ведения кадрового делопроизводства в 1С:ЗУП и воинского учёта будет вашим преимуществом.

Что мы готовы предложить?

• Достойную заработную плату: прозрачная система мотивации с конкурентоспособным окладом и премией за выполнение KPI-показателей;

• Возможности для роста: горизонтальный и вертикальный карьерный рост в рамках компании;

• Официальное трудоустройство: полный социальный пакет, гибкое начало рабочего дня по желанию кандидата;

• Обучение и развитие: доступ к внутренним и внешним образовательным программам (мастер-классы, вебинары, библиотека материалов);

• Комфортные условия работы: современный офис в экологически чистом районе Ярославля, в 5 минутах от центра; гибридный формат работы после испытательного срока;

• Дополнительные бонусы: после испытательного срока – ДМС, компенсация фитнес-зала и профессиональных курсов;

• Корпоративная культура: насыщенная корпоративная жизнь (праздники, квизы, настольные игры), отсутствие строгого дресс-кода, дружеская атмосфера – мы все на «ты».

Почему именно мы?

• Мы ценим инициативу и поддерживаем новые идеи;

• У нас отсутствует бюрократия и ненужные процессы;

• Мы создаём условия для профессионального и личного роста каждого сотрудника;

• Мы верим, что успех компании – это результат работы сильной и сплочённой команды.

Мы меняем рынок сопровождения 1С, предоставляя качественный сервис, чтобы наши клиенты сосредоточились на развитии своего бизнеса, а не решении технических вопросов!

Хочешь с нами? Откликайся!