Стажер департамента закупок

TEM Partner – российский производитель оборудования и поставщик комплексных технологических решений для горнодобывающих и металлургических предприятий.

Компания TEM Partner сфокусирована на оборудовании для обогащения и расширении своей продуктовой линейки в этом направлении.

Мы проектируем и производим в России сгустители и флотомашины, разрабатываем и внедряем автоматизированные системы аналитического контроля, которые помогают усовершенствовать работу технологических переделов. Рассчитываем и поставляем дробильно-сортировочное оборудование, шламовые насосы и мельницы от эксклюзивных партнеров из Турции и Китая.

Головной офис компании находится в историческом центре Санкт-Петербурга, здесь сейчас трудится более 270 специалистов и мы продолжаем стремительно расти и развиваться.

Обязанности:

• Помощь менеджерам и специалистам по закупкам;
• Помощь в анализе рынка, поиске поставщиков. Проведение переговоров с российскими и иностранными поставщиками, подрядчиками;
• Участие в подготовке проектов договоров;
• Участие в проведении закупочных процедур, тендеров. Подготовка конкурентных карт, отчетов. Квалификации поставщиков и подрядчиков. Участие в контроле качества приобретаемых товаров;
• Контроль исполнения обязательств (сроки поставки, услуг, оплаты, выставление закрывающих документов, валютный контроль и т.п.);
• Взаимодействие со смежными подразделениями компании;
• Ведение деловой переписки с контрагентами.

Требования:

• Высшее или незаконченное высшее образование, предпочтительно - техническое;
• Опыт работы в закупке оборудования - будет Вашим преимуществом;
• Продвинутые навыки работы в Excel, Word;
• Готовность обучаться, внимательность, ответственность;
• Вакансия открыта в связи с расширением Департамента закупок.

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Достойная оплата труда по результатам собеседования;
• Срочный трудовой договор до 31.08.2025г.;
• Компания рассматривает привлечение на летнее время студентов ВУЗов, выпускников ВУЗов без опыта работы при этом предоставляет возможность получить уникальный профессиональный опыт в компании - лидере отрасли по изготовлению оборудования для обогащения минералов.
  По результатам работы в летный период Компания оставляет за собой право и возможность постоянного трудоустройства успешных кандидатов.