Мы транспортная компания, осуществляем заказные и корпоративные перевозки сотрудников предприятий.
Ищем HR-специалиста на удаленную работу.
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала на различные позиции(водители, механики, административный персонал);
- Разработка и размещение вакансий на job-сайтах;
- Поиск кандидатов через job - сайты и альтернативные каналы поиска;
- Проведение первичных телефонных и видео-интервью с кандидатами;
- Организация собеседований с нанимающим лицом, оценка кандидата и дальнейшие коммуникации между отделом и кандидатом;
- Консультирование нанимающего лица на этапах подбора;
- Сопровождение кандидатов до момента трудоустройства;
- Ведение отчетности и базы данных кандидатов.
Требования:
- Опыт работы в сфере подбора персонала не менее трех лет.
- Умение выявлять потребности и разрабатывать грамотные информативные тексты вакансий.
- Умение формировать точные эффективные запросы при холодном поиске резюме, выстраивать диалог с потенциальными кандидатами.
- Опыт проведения интервью по компетенциям, выявления всех необходимых на должности навыков кандидатов;
- Умение проработать возражения и сомнения кандидата;
- Самоорганизованность в рабочих процессах, грамотная устная и письменная речь, пунктуальность.
Условия:
- Необходимо закрыть 4 вакансий: 3 на водителя, 1 личного помощника);
- Удаленная проектная работа;
- Гибкий график работы (важен результат);
- Возможность дальнейшего сотрудничества;
- Оформление по ТК РФ / самозанятости / ИП.
Просьба указать в сопроводительном письме интересный для Вас уровень и систему оплаты труда.