Бухгалтер по расчету заработной платы

1. Полное ведение участка «заработная плата» 5 юридических лиц (прим. 500 сотрудников, в т.ч. граждане СНГ);

2. Работа в 1С ЗУП 8.3. Расчет заработной платы сотрудникам и по договорам, премии, отпуска, декретные, больничные, удержания по исполнительным листам, командировочные, зачет авансовых платежей по НДФЛ по иностранцам на патенте и т.п.;

3. Подготовка и сдача отчетности и уведомлений по з/п в ФНС, ОСФР, статистику (КонтурЭкстерн);

4. Формирование и отправка ведомостей и платежных поручений по выплате зарплаты, налогов, взносов, алиментов, пособий, разнесение выписок по оплатам;

5. Подготовка данных и отчетов по запросу руководства (умение работать с Excel-таблицами);

6. Синхронизация ЗУП, проверка данных в и 1С:Предприятие 8.3 счета 68, 69, 70, 76;

7. Составление и выдача справок по запросам;

8. Взаимодействие с кадровой и финансовой службами;

9. Взаимодействие с руководителями объектов по вопросам начислений и выплат;

10. Архивирование документов, подготовка документов для проверок ФНС, ОСФР и прочих проверок, выполнение поручений главного бухгалтера;

11. Выявление потребностей и доработка функционала 1С ЗУП.

12. Отличное знание программы 1С зарплата и бухгалтерия. Знание резервов отпусков. Знание трудового законодательства.

Требования:

Опыт работы более 5 лет в компании с численностью от 300 человек;

- Проактивность, ответственность, коммуникабельность, доброжелательность, умение работать с большим объемом информации;

- Уверенный пользователь 1С:Предприятие 3.0, 1С:ЗУП;

- Знание трудового законодательства;

- Навыки пользования бухгалтерскими справочными системами для самостоятельного решения задач

Отвечает за:

- Своевременную, достоверную и качественную обработку первичной документации в программах бухгалтерского и налогового учета. За своевременную сдачу отчетности.

Опыт:

- Опыт работы с несколькими юридическими лицами на разных системах налогообложения.

Навыки работы на компьютере (программы, уровень – продвинутый пользователь),

- знание программ: 1С 8; MS Office; Такском, Контур Экстерн; принципы эффективной работы со справочно-правовой системой Консультант+; умение работать с офисной оргтехникой.

Практический опыт работы в должности (в предпочтительных вариантах / срок): не менее 5 лет в компаниях с оборотом не менее 100 млн руб. в год и численностью не менее 100 чел.

Условия:

Режим работы (график) – с 10 – 18

Оформление по ТК