Мы ищем продуктового лидера, имеющего опыт работы на позициях продуктового менеджера/pre-sales/архитектора и глубокое понимание построения ИТ систем enterprise уровня в соответствующей сфере.
Эта вакансия дает возможность применить уже имеющиеся навыки, идеи и опыт в индустрии, в новом амплуа человека, который не просто использует уже разработанный кем-то продукт, а отвечающего за непосредственное создание и усовершенствование продукта.
Основные задачи:
- формировать стратегию и отвечать за успех продукта;
- определять приоритеты и дорожную карту развития продукта;
- разрабатывать функциональные требования. Уточнение требований с заказчиками и внутренними командами, проверка составленных на базе этих требований подробных спецификаций от разработки для 100% попадания в ожидания заказчиков;
- выступать в роли центрального «связующего звена» для различных подразделений компании, коммуницировать продуктовую стратегию и цели и направлять разработку и подготовку к запуску продукта на рынок;
- налаживать регулярный поток обратной связи от ключевых заказчиков;
- драйвить пилотные проекты у заказчиков/партнеров;
- участвовать в других активностях на разных этапах жизненного цикла продукта.
Мы ожидаем от будущего члена команды:
- опыт работы с системами хранения данных для резервного копирования корпоративного уровня (Hitachi, HP, IBM, Huawei, NetApp, Dell EMC, ...) в роли сервисного инженера/инженера по внедрению/архитектора/пресейла/продуктового менеджера от 3 лет;
- хорошее знание Dell EMC Data Domain / HP StoreOnce;
- опыт работы с ПО для резервного копирования (CommVault, Veritas, Veeam, RuBackup, Acronis, Кибер Бэкап, …);
- отличное понимание индустрии в целом, и тенденций на рынке систем хранения данных;
- опыт руководства проектами или работы на руководящей роли;
- готовность и желание разбираться в технических аспектах продукта;
- понимание принципов процесса разработки SW и HW;
- хорошие аналитические способности, умение структурировать разрозненную информацию;
- желание развиваться в рамках направления продуктового менеджмента и понимание его основных принципов;
- английский язык (уровень Intermediate и выше).
Будем рады предложить вам:
- конкурентный уровень заработной платы;
- обучение и развитие: учебный портал с курсами и лекциями от внешних и внутренних экспертов, а также дополнительное профессиональное обучение и изучение английского языка;
- "Лекторий", в котором мы организовываем встречи с выдающимися экспертами в области технологий;
- заботу о здоровье: ДМС с первых дней работы + стоматология, а также льготные условия страхования близких;
- поддержку в личных вопросах: консультации юристов, психологов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами;
- открытое общение: регулярные онлайн-встречи всей команды YADRO;
- программу рекомендаций: рекомендуя друзей или бывших коллег, вы получаете не только возможность работать вместе, но и денежные бонусы.