HR-стажёр (HR Intern)

Kanpeki — быстрорастущая консалтинговая компания, базирующаяся в ОАЭ и работающая с клиентами по всему Ближнему Востоку. Мы специализируемся на стратегическом консультировании в сферах технологий, инноваций и государственной политики. В связи с ростом компании и развитием внутренних процессов мы ищем стажёра в HR-отдел, который поддержит нашу команду в подготовке HR-документации, включая процессы, политики, шаблоны и вспомогательные материалы.

Ваши задачи:

• Помощь в проектных задачах HR;

• Поддержка ежедневных HR-процессов: документация, внутренняя координация, логистика подбора персонала;

• Поддержание внутренних HR-процессов и организация связанной информации;

• Участие в планировании и отслеживании HR-проектов и инициатив;

• Исследование и подготовка шаблонов и других HR-материалов;

• Проведение базовых исследований для разработки политик и улучшения процессов;

• Поддержка в организации интервью и коммуникации с кандидатами по мере необходимости.

Кого мы ищем:

• Студент или недавний выпускник по направлениям: управление персоналом, бизнес, менеджмент, психология или другой смежной специальности;

• Отличные организационные навыки и внимание к деталям;

• Готовность работать с инструментами управления задачами (или быстро их освоить);

• Умение чётко коммуницировать и проактивный подход к работе;

• Интерес к HR и командным процессам;

• Уверенное владение письменным и устным английским языком;

• Желание учиться и вносить вклад в командную работу.

Почему стоит присоединиться к нам:

• Молодая команда с живой и энергичной атмосферой;

• Гибкий график и возможность удалённой работы;

• Наставничество и реальный опыт в HR и управлении проектами;

• Возможность расти вместе с командой, ориентированной на инновации и стратегию.

Пожалуйста, прикрепите краткое мотивационное письмо, в котором расскажите, почему вас интересует эта роль и как вы видите свой вклад в команду.

После отклика, наша команда свяжется с вами в ближайшее время.