Участие в ведении кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, обновление учетных данных, учет рабочего времени в табелях, контроль графиков отпусков и т.д.).
Участие в осуществлении бумажного и электронного документооборота по кадровым вопросам и вопросам охраны труда.
Работа с входящей и исходящей корреспонденцией (получение и отправка писем по Почте РФ), в том числе по воинскому учету работников.
Работа в интернет с открытыми электронными базами на сайтах ФССП, МО РФ, МВД РФ.
Проведение отдельных операций в 1С ЗУП (после обучения на месте).
Эффективное взаимодействие по кадровым вопросам с руководителями и работниками подразделений, в том числе в удаленных регионах работы.
Работа с офисной техникой (сканеры, принтеры и т.д.)
Требования:
Грамотная устная и письменная речь.
Оконченное высшее или среднее профессиональное образование.
Знание основ трудового законодательства.
Уверенный пользователь ПК и офисных программ, электронной почты, мессенджеров.
Знание Excel, уверенная работа с таблицами, создание и совершенствование сводных таблиц в Excel.
Дисциплинированность, этичность в отношениях с коллегами, умение работать в команде, ответственность, внимательность, исполнительность, стрессоустойчивость.
Умение хранить коммерческую тайну организации и персональные данные ее работников.
Соответствующий опыт в кадровой работе и знание 1С ЗУП приветствуется.
Условия:
официальное трудоустройство по трудовому договору.
график работы с 9.30 до 18.00, 5/2.
белая заработная плата.
оплачиваемые отпуска, больничные.
гибкий подход к рабочему графику.
рабочее место в комфортном офисе у м. Бухарестская, рядом кафе, магазины, ТЦ Континент (10 мин пешком).
уровень заработной платы по результатам собеседования.