Бизнес-архитектор (id 555)

"Газпром ЦПС" – аккредитованная ИТ-компания, осуществляющая цифровую трансформацию Группы "Газпром", а также реализующая сложные консалтинговые проекты.

Крупнейшая сырьевая компания запускает масштабный проект по созданию Общих центров обслуживания (ОЦО) для трансформации сервисной и операционной модели. Мы приглашаем Бизнес-архитектора по направлению Бухгалтерский, налоговый учет, казначейство, бюджетный контроль и управленческая отчетность, который поможет выстроить эффективную архитектуру процессов и сервисов в рамках этого стратегического проекта.

• ​​​​​​​Разрабатывать и актуализировать целевую бизнес-архитектуру ОЦО в масштабах компании;
• Оптимизировать сквозные процессы (Бухгалтерский, налоговый учет, казначейство, бюджетный контроль и управленческая отчетность) с учетом отраслевой специфики;
• Проектировать модели взаимодействия между ОЦО, дочерними компаниями и головным офисом;
• Участвовать в трансформации ИТ-ландшафта, синхронизируя бизнес-требования с цифровыми решениями;
• Проводить анализ эффективности процессов, выявлять лучшие практики и узкие места, предлагать улучшения;
• Готовить регламенты, стандарты и методологии работы ОЦО;
• Взаимодействовать с топ-менеджментом, ИТ-командой, бизнес-аналитиками и внешними консультантами.

• Опыт формирования бизнес-архитектуры / управления процессами в крупных компаниях (желательно в сырьевом секторе, ВИНК, банках или телекоме).
• Глубокое понимание процессов финансовой группы и их взаимосвязи между собой (Бухгалтерский, налоговый учет, казначейство, бюджетный контроль и управленческая отчетность)
• Знание основных нотаций моделирования бизнес-процессов BPMN, VAD, IDEF0 и т.д.
• Опыт разработки финансово-экономических моделей
• Понимание принципов сервисной модели (каталог услуг, SLA, OLA, метрики, КПЭ)
• Опыт участия в трансформационных проектах (быстрое закрытие, повышение эффективности финансовой функции, создание ОЦО).
• Опыт участия в ИТ-проектах по внедрению 1С ЗУП, 1С ЕРП, 1С УХ, ESM, CRM, BPM, ITSM и т.д. (желательно со стороны Бизнес-заказчика), в том числе опыт унификации и нормализации НСИ.
• Умение работать с большими объемами данных, аналитический склад ума.

• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально);
• Годовое премирование по итогам работы;
• Участие в проекте национального уровня;
• Возможность влиять на ключевые процессы крупнейшего игрока отрасли;
• ДМС со стоматологией с первого месяца работы, с возможностью подключения одного из родственников;
• Корпоративное обучение (сертификация, прохождения внешних курсов, улучшение софт скиллов);
• Компенсация спорта\фитнеса;
• Корпоративные мероприятия и спортивные активности;
• ИТ-аккредитация;
• Компенсация детского отдыха;
• Офис - ст.м. «Спортивная».