Заместитель генерального директора

Корректировка рабочего плана с учетом изменения ситуации;

курирование бизнес-процессов;

Участие в процессах управления, в том числе выполнение распоряжений начальника, контроль исполнения поручений рядовыми сотрудниками;

Своевременное информирование руководителя о ситуации в компании;

работа с персоналом, формирование командного духа в коллективе, создание благоприятного психологического микроклимата;

Своевременное и четкое выполнение взятых на себя обязательств, активная разработка стратегий развития бизнеса способствующих процветанию компании и являющихся позитивным показателем работы заместителя директора;

Контроль за исполнительной дисциплиной всех структурных подразделений ломбарда;

Разработка комплекса мероприятий способствующих повышению уровня доходности компании и её стабильного устойчивого положения на финансовом рынке.