Product Owner/Менеджер продукта (Digital Marketing)

Эта роль играет ключевую роль в цифровой трансформации компании в области маркетинга.
Product Owner будет отвечать за запуск и развитие цифровых решений, направленных на повышение эффективности маркетинговых
инвестиций, сбор и использование данных о пользователях, а также развитие веб-платформ компании.
Мы ожидаем от кандидата умения
работать как на этапе поиска решения (discovery), так и на этапе его реализации (delivery), включая управление командой разработки и
подрядчиками.

Вы будете:

• Вести end-to-end-управление цифровыми инициативами в маркетинге — от исследования потребностей до запуска и развития решений
• Формировать продуктовое видение и стратегию развития digital-инструментов
• Проводить интервью с ключевыми бизнес-пользователями и заказчиками, формулировать гипотезы и проверять их
• Работать в связке с маркетингом, аналитиками, подрядчиками и IT-командой
• Участвовать в выборе подрядчиков, сборе требований, оценке сроков и бюджете
• Приоритизировать бэклог, ставить задачи команде, принимать результат
• Отслеживать эффективность решений, использовать метрики, корректировать развитие продукта

Мы ожидаем:

• Опыт работы в роли Product Owner / Product Manager от 5 лет
• Опыт работы с digital-инструментами в маркетинге, аналитике или автоматизации коммуникаций
• Понимание воронки маркетинга, принципов персонализации, омниканальности, сегментации
• Умение строить продуктовую гипотезу, проводить customer discovery, структурировать инсайты
• Опыт запуска IT-решений с нуля, включая управление командой / подрядчиком
• Понимание жизненного цикла цифрового продукта и этапов его развития
• Опыт работы с аналитикой, метриками, A/B-тестами, отчетностью
• Уверенные навыки коммуникации, способность говорить на языке бизнеса и разработчиков
• Практический опыт работы по Agile (Scrum/Kanban), умение адаптировать подходы под контекст
  

  Что мы предлагаем:

• Работа в международной компании с сильной культурой и возможностями для развития
• Возможность влиять на стратегически важные решения бизнеса
• Конкурентная зарплата, премии и бонусы
• Гибридный формат работы (офис + удаленка)
• Корпоративное обучение, доступ к глобальным best practices
• Программы медицинского страхования и другие корпоративные льготы