Директор по строительству (загородное строительство)

"Азбука Строительства" - одна из крупнейших компаний с 16-летним опытом проектирования и строительства загородных домов из кирпича и газобетона "под ключ".

Для реализации проектов нам требуется Директор по строительству/Главный инженер - высококвалифицированный специалист и хороший организатор, с опытом строительства малоэтажных домов и/или элитного загородного жилья.

Обязанности:

• Организация и руководство строительным процессом на нескольких объектах одновременно, контроль организационных процессов с момента заключения договора с Заказчиком до сдачи объекта;
• Руководство производителями работ, отделом снабжения, координация взаимодействия смежных подразделений;
• Обеспечение кадрами требуемой квалификации, их расстановка, заключение договоров подряда;
• Стыковка решений со специалистами-смежниками (бассейны, камины, вентиляция, канализация, дымоходы, отопление и др.);
• Сопровождение, координация и контроль выполнения работ подрядными организациями;
• Согласование и контроль комплексных планов-графиков выполнения работ на объектах;
• Участие в проведении переговоров с заказчиком;
• Принятие мер, направленных на повышение качества строительства и сокращение расхода материальных ресурсов при строительстве объектов, контроль качества применяемых материалов, утвержденных проектно-сметной документацией;

Требования:

• Высшее строительное образование и стаж работы в строительстве не менее 10 лет;
• Опыт работы в должности директора по строительству/ главного инженера не менее 3-х лет;
• Владение программами: MS Project, AutoCAD;
• Знание действующих нормативных документов, требований контролирующих организаций, СНиПов и ГОСТов в области строительства;
• Опыт управления в строительстве загородных домов (из кирпича и газобетона) по индивидуальным проектам ОБЯЗАТЕЛЕН!
• Глубокое понимание всех вопросов по проектным и общестроительным работам.

Условия:

• Заработная плата оговаривается индивидуально на собеседовании (в зависимости от профессиональных навыков и опыта работы);
• Оклад + процент от маржинальности по каждому объекту, оплата мобильной связи;
• Ненормированный рабочий день, работа разъездная + в офисе.