Менеджер по подбору и адаптации в отель 5*

Обязанности:

• ​​​Организация эффективной системы подбора персонала на вакансии различного уровня (массовый, точечный);
• Прием внешних и внутренних телефонных звонков, консультирование кандидатов по наличию открытых вакансий;
• Размещение вакансий на поисковых ресурсах;
• Проведение телефонных интервью и первичных собеседований с соискателями;
• Проведение анкетирования кандидатов на вакантные должности;
• Комплексное проведение оценки соискателей в соответствии с квалификационными характеристиками, учитывая данные резюме/анкеты, результаты профессионального собеседования и тестов, анализ профессиональных качеств потенциального работника;
• Организация встреч с руководителями структурных подразделений;
• Поддержание в актуальном состоянии единой базы кандидатов;
• Взаимодействие с Центром занятости населения;
• Мониторинг и анализ рынка труда;
• Анализ текучести;
• Составление отчетности по результатам деятельности;

• Управление процессом адаптации новых сотрудников;

• Участие в реализации корпоративных программ и мероприятий.

• Образование высшее профессиональное;
• Опыт работы не менее 1 года в сфере HR;
• Уверенный пользователь ПК (Excel, Word);
• Владение современными инструментами подбора;

• Инициативность, трудолюбие, самостоятельность и стремление развиваться;

• Активная жизненная позиция.

• Официальное трудоустройство;
• График работы 5/2;
• Место работы: пгт. Сириус (рядом с Олимпийским парком);
• Проживание для иногородних сотрудников;
• Бесплатное питание для сотрудников в рабочие дни;
• Возможность построить карьеру в холдинге Mantera.