Инженерное бюро ХОССЕР — российская производственно-инжиниринговая компания с офисом в Санкт-Петербурге. С 1993 года мы специализируемся на создании объектов здравоохранения «под ключ» на территории России.
В связи с расширением портфеля проектов приглашаем в нашу команду: Менеджер по персоналу (КДП и подбор)
Задачи, которые необходимо решать на данной позиции:
- Ведение кадрового делопроизводства (1С ЗУП 8.3) Штат 150 человек (текучка 3,5%), ТУРВ - перенос в ЗУП.
- Помощь Руководителю отдела персонала в подборе персонала и организации интервью (Строительство и ТОП) около 2-4 вакансий в месяц.
- Ведение воинского учета.
- Сдача кадровой отчетности.
- Организация обучения (обязательного и по запросу бизнеса).
- Контроль ШР.
- Автоматизация бизнес-процессов.
- Участие в проектах отдела персонала.
Для нас важно: - Высшее образование: Психология/Управление персоналом/Строительное
- Опыт работы от 5 лет в строительных компаниях.
- Уверенные знания программы 1С 8.3
- Ответственность, ориентация на развитие, умение выстраивать коммуникации и отделять важное от лишнего, умение отстаивать свою позицию.
- Активная жизненная позиция, умение планировать и анализировать.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство и соблюдение норм ТК РФ, что гарантирует нашим сотрудникам стабильность и прозрачность сотрудничества;
- Современный офис, оборудованный кухней и всем необходимым, чтобы работать комфортно и с удовольствием, в шаговой доступности от ст. м. Горьковская;
- Понятный график работы (5/2, 9:00-18:00) с уважением к балансу работы и жизни каждого;
- Готовность слышать: для нас приоритетно работать со специалистом, которому нравится то, что он делает, поэтому мы всегда готовы обсуждать, идти навстречу Вашим пожеланиям и поддержать инициативы.
- Активная корпоративная культура.