Начальника управления развития карточного бизнеса

Вакансия предполагает релокацию в Казань

Обязанности:

• участвует в разработке стратегии развития карточных продуктов в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами;

• участвует в разработке ключевых показателей эффективности деятельности Управления развития карточного бизнеса;

• представляет интересы Банка в государственных, контролирующих и иных органах в части компетенции карточных продуктов;

• проводит анализ параметров нового либо существующего продукта в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами с учетом возможностей программного обеспечения;

• определяет принципы и порядок заключения договорных отношений с клиентами, инициирует разработку проектов договоров, клиентской документации по развитию эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами;

• принимает участие в постановке бизнес - требований по настройке розничных банковских продуктов/доработке функционала в программных комплексах Банка в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами;

• осуществляет сопровождение процесса проведения тестовых (пилотных) проектов/ тиражирования технологии по розничным продуктам в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами, осуществляет координацию взаимодействия подразделений в процессе предоставления продукта;

• проводит анализ результатов пилотного проекта в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами, формирует заключение о его проведении, предоставляет результаты пилотного проекта на рассмотрение вышестоящему руководству

• осуществляет принятие решения о внедрении пилотируемой технологии предоставления продукта в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами в промышленную эксплуатацию (тиражирование по территориальным подразделениям);

• проводит анализ функционала продуктового ряда в части развития эмиссии карт для физических лиц и взаимодействия с платежными системами, в целях оптимизации процессов;

Требования:

• управленческий опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
• опыт в банковском бизнесе и IT сфере на уровне разработки, руководства проектами и продуктами;
• знание продуктовой линейки розничного бизнеса.

• стабильная заработная плата, а также, система премирования;
• корпоративная социальная программа;
• ДМС (включая стоматологические услуги) по факту прохождения испытательного срока;
• льготные условия кредитования;
• реферальная программа с возможностью получить вознаграждение до 100 000 руб. за кандидата, трудоустроенного по Вашей рекомендации;
• внутреннее и внешнее обучение у лучших специалистов;
• электронная библиотека, включающую более 2000 книг бизнес-литературы;
• скидки на фитнес и участие в корпоративных спортивных активностях;
• скидки на посещение игр хоккейного клуба «Ак Барс», бесплатное посещение игр баскетбольного клуба «Уникс».