Экономист сектора организации коммерческих услуг

Важной частью нашей работы является создание атмосферы доверия и поддержки. Каждый сотрудник для нас важен и мы стремимся создать такую среду, где каждый чувствует себя частью единой команды. В нашем коллективе Вы найдете не просто коллег, а настоящих друзей, которые всегда готовы поддержать Вас в любых ситуациях. Мы убеждены, что Ваша работа будет не только востребованной, но и по-настоящему значимой.

Что нужно делать:

• Организация работы сектора коммерческих услуг в бюджетном учреждении;
• Проведение мониторинга состояния среднерыночных цен на оказываемые в учреждении платные услуги;
• Расчет себестоимости услуг, нормирование;
• Ведение бухгалтерского и управленческого учета в бюджетном учреждении по приносящей доход деятельности;
• Подготовка нормативной и правовой документации, направленной на развитие приносящей доход деятельности бюджетного учреждения;
• Выставление счетов контрагентам согласно условиям договоров;
• Контроль первичной документации;
• Подготовка документов для сдачи налоговой и бухгалтерской отчетности;
• Планирование, контроль исполнения плана (сектор организации коммерческих услуг);
• Учет и контроль план/факта поступающих денежных средств от приносящей доход деятельности.

Кого мы ждем:

• Образование: высшее экономическое;
• Знания: знание законодательства и сопутствующих нормативно-правовых документов в области финансирования бюджетных учреждений;
• Навыки: уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel), Консультант Плюс, наличие базовых знаний 1C, умение работать с большим массивом данных;
• Личностные качества: Коммуникабельность, точность и скрупулезность при работе с цифрами;
• Опыт: экономической работы от 1 года.

Почему стоит выбрать нас:

• Работа в крупной государственной организации;
• Местоположение: Пр. Бакунина, д. 5 (станции метро "Площадь Александра Невского" или "Площадь Восстания");
• График работы: Понедельник–пятница, с 09:00 до 18:00; пятница – с 09:00 до 17:00;
• Стабильная заработная плата, материальная помощь к отпуску, квартальные премии;
• Возможность стать частью дружелюбной команды, которая ценит своих сотрудников и поддерживает их развитие.