Расчет заработной платы в полном объеме в 1С: ЗУП 8.3 (до 40 чел.). 5 юридических лиц.
Начисление заработной платы по разным системам оплат- отпуска, пособия по временной нетрудоспособности, пособия по уходу за ребенком, единовременных пособий, расчёт алиментов, отпусков, командировок, компенсаций при увольнении, исчисление НДФЛ.
Начисления и выплаты по договорам.
Формирование справок сотрудникам: 2-НДФЛ, 182-Н и др. и консультация по заработной плате.
Своевременная подготовка и сдача отчётности в ИФНС, СФР (ФСС), органы статистики, подача Уведомлений в ИФНС об исчисленных суммах налогов.
Взаимодействие с налоговыми органами, государственными фондами: проведение сверок, ответы на требования, предоставление запрашиваемых документов, пояснений.
Формирование и хранение трудовых книжек, личных дел работников, кадровой документации для архивного хранения.
Разработка и доработка локальных актов организации, ознакомление сотрудников с документацией.
Ведение воинского учета.
Требования:
Опыт расчёта заработной платы при различных системах оплаты труда (в том числе сменные графики, сдельная оплата труда, и т. д.);
Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет;
Знание трудового законодательства в области начисления заработной платы и расчетов, налогового кодекса, основ бухгалтерского учета;
Знание MS Office (Excel, Word), знание 1С: ЗУП 8.3;
Знание действующего трудового и миграционного законодательства, нормативных документов, уверенное знание ТК РФ с учётом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;
Знание порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
Усидчивость, ответственность, внимательность, не конфликтность, коммуникабельность, самостоятельность, организованность.
Условия:
⦁ Заработная плата: на испытательный срок – 60 000 руб., после (2 месяц) – 80 000 руб.