Нам важно наличие у кандидатов опыта работы в ритейле/дистрибьютерских компаниях на позициях Руководителя отдела продаж/регионального/территориального менеджера, тренера по продажам.
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
- Мобильность и готовность к релокации (смена города в рамках Казахстана);
- Наличие рекомендаций с предыдущих мест работы;
- Очень приветствуется знание казахского и английского языков;
- Навыки обучения и наставничества;
- Готовность к частым командировкам (до 90% рабочего времени);
- Коммуникативные навыки;
- Управленческие компетенции;
- Психологическая устойчивость;
- Стратегическое мышление.
МЫ НАУЧИМ:
- Эффективной работе с клиентами;
- Проактивным продажам;
- Операционному управлению;
- Операционной эффективности;
- Вдохновляющему лидерству в управлении людьми;
- Эффективной аналитике.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Обеспечение максимальных знаний и навыков сотрудниками Sales Force;
- Поиск, разработка, внедрение новых подходов к обучению и развитию людей для повышения эффективности;
- Развитие культуры наставничества;
- Подготовка "скамейки запасных".