Обязанности
Подбор персонала в штат, помощь в адаптации. Кадровое делопроизводство. Поддержка сотрудников в части мотивации, развития и карьерного роста. Организация и проведение обучений и корпоративных мероприятий.
Требования:
Знание трудового законодательства. Опыт и достижения в аналогичной должности. Знание HR- процесса. Организаторские способности. Доброжелательность и умение общаться с людьми.
Условия:
Полный рабочий день. Своевременная заработная плата. Возможность карьерного роста до HR – Директора. Возможность влиять на процесс и результат.
Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченной возможностью Мейiрiм
Алматы
до 300000 KZT
Алматинский Завод Мостовых Конструкций
Алматы
до 300000 KZT
Astana Motors Manufacturing Kazakhstan
Алматы
до 400000 KZT