Уровень подчинения: директор филиала, директор департамента.
Образование: Высшее/послевузовское образование (экономическое/юридическое/техническое/оценка).
Наличие свидетельства о присвоении квалификации «Оценщик».
Опыт работы: Опыт работы по аналогичной специфике деятельности не менее 2-х лет или на иной позиции в структурном подразделении Общества не менее 2-х лет (данное требование не распространяется на внутренних кандидатов – работников, имеющих стаж работы в Обществе не менее 1 года, на кандидатов, окончивших зарубежное высшее учебное заведение/ Назарбаев университет по программе магистратура, окончивших по программе «Болашак»).
Обязательные знания: Нормативные правовые акты РК, регулирующие отношения в областях, соответствующих профилю должности, а также другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей.
Специфику основной деятельности структурного подразделения.
Условия
Форма найма: оформление по ТК РК с испытательным сроком до 3-х месяцев
График работы: с 9:00 до 18:30, понедельник-пятница, перерыв на обед с 13.00 до 14.30
Отпуск: согласно трудовому законодательству Республики Казахстан
Командировки: возможны командировки
Социальный пакет: медицинское страхование
ВОЗМОЖНЫЙ КАРЬЕРНЫЙ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РОСТ
Какова следующая ступенька
для этого специалиста: зависит от результатов работы
Программы по обучению: обсуждается
CBC-GROUP (Группа компаний СВС)
Актобе
от 300000 KZT