Заместитель руководителя технического отдела производственной автоматизации

ООО «ГОРТ» ищет кандидата для развития отдела АСУ технологическими и производственными процессам, промышленной интеграции.

Основные задачи:
• участие в организации и управлении работами по проектированию, разработке, поставке, производству строительно-монтажных и пусконаладочных работ, постгарантийному техническому обслуживанию автоматизированных систем управления технологическими и производственными процессами;
• участие в организации работ по подготовке спецификаций по оборудованию КИП (датчики давления, расходомеры, уровнемеры, позиционеры и т.д.);
• участие в организации работ по формированию технико-коммерческих предложений (ТКП) по направлению АСУ, подбору оборудования АСУ в соответствии с поступившими запросами;
• участие в организации и проведение переговоров с представителями Заказчика при формировании ТКП, спецификаций, а также в ходе реализации проекта;
• подбор субподрядных организаций для выполнения работ по проектам. Участие в контроле исполнения бюджета проекта;
• контроль работ субподрядных организаций;
• подбор работников как в штат компании, так и для привлечения по договорам ГПХ;
• подготовка технических приложений договоров, согласование с внутренними подразделениями компании, внешними Заказчиками и подрядными организациями.

Требования к кандидату:
• знание принципов построения, типов оборудования и ключевых характеристик оборудования и программного обеспечения АСУ ТП, КИП;
• знание ГОСТ 19.ХХХ, 21.ХХХ, 34.ХХХ;
• опыт организации и проведения работ по автоматизации промышленных и гражданских объектов «под ключ» с применением оборудования, программного обеспечения Российского и зарубежного производства (Овен, RealLab, МЗТА, Trei, Siemens, МПС Софт, Прософт, Honeywell, Allen-Bradley и др.) ;
• обязателен опыт работы в качестве руководителя/заместителя руководителя отдела/направления АСУ ТП от 2 лет;
• готовность к командировкам (до 30% рабочего времени);
• высшее техническое образование (желательно профильное);
• личные характеристики: проактивность, ориентация на результат работы, гибкость, системность.

Мы предлагаем нашим сотрудникам:
• работу в стабильной, успешной, динамично развивающейся компании на высокодоходном рынке;
• возможность зарабатывать достойную, конкурентную оплату труда. Оклад 185 000 руб. «на руки» + мотивация по итогам выполненной работы;
• современное, оборудованное рабочее место, расположенное в комфортном офисе;
• график очной работы: 5/2, с 9.00 до 18.00;
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

Наша компания благодарна всем соискателям, направившим отклик на данную вакансию.
Если Ваш опыт и знания соответствуют требованиям, указанным в вакансии, мы обязательно с Вами свяжемся в ближайшее время.
Отсутствие ответа с нашей стороны в течение двух недель, означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить Вам данную вакансию. В этом случае мы сохраним Ваше резюме в базе данных Компании, чтобы в будущем предложить работу, соответствующую Вашей квалификации.

С Уважением к Вам, отдел персонала ООО «ГОРТ».