Ведущий инженер цеха электрического, тепловой автоматики и измерений ПГРЭС в г. Партизанск

Партизанск

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

организация надёжной, безаварийной и экономичной работы закрепленного за цехом оборудования, поддержание оборудования в постоянной готовности к несению электрической и тепловой нагрузок. Участие в пусконаладочных работах.

Обеспечение требований правил: промышленной безопасности, охраны труда и пожарной безопасности, технической эксплуатации оборудования. Организация выполнения производственно-хозяйственных планов цеха. Обеспечение разработки должностных инструкций для персонала цеха, инструкций по охране труда, производственных инструкций по эксплуатации оборудования цеха, инструкций по мерам пожарной безопасности и промышленной безопасности применительно к оборудованию цеха.

Формирует графики технического обслуживания и ремонта оборудования ЦЭТАИ.

Формирует графики технического освидетельствования, диагностирования, испытаний оборудования ЦЭТАИ

Работает с отчетами.

Проводит анализ повреждаемости оборудования ЦЭТАИ.

Вносит данные в электронные программы по расчёту индекса технического состояния оборудования ЦЭТАИ.

Участвует в составлении годовых заявок на приобретение запчастей, оборудования, измерительных приборов, материалов и инструментов, необходимых для выполнения ремонтов электрооборудования, в том числе работа с ПК «Ресурсная карта».

Разрабатывает документы, обосновывающие необходимость приобретения запчастей, оборудования, измерительных приборов, материалов и инструментов.

Участвует в проверке проектов производства работ подрядных организаций по ремонту, монтажу, демонтажу электрооборудования.

Взаимодействует с заводами-изготовителями основного и вспомогательного оборудования электрического цеха с целью получения рекомендаций и пояснений по эксплуатации оборудования.

Работает с поставщиками электрооборудования (ведение переписки с заводами-изготовителями, участие в претензионной работе).

Производит обходы и осмотры оборудования и рабочих мест персонала. Осуществляет периодические осмотры (обходы), эксплуатируемых зданий и сооружений.

Подготавливает отчёты, справки и ответы по запросам по вопросам эксплуатации и технического состояния (технических данных) оборудования.

Участвует в проведении осмотров оборудования, зданий и сооружений, выводимых в ремонт, подготавливает дефектные ведомости, ведомости объёмов работ

Требования:
Опыт эксплуатации генераторов мощностью не менее100 МВт, силовых трансформаторов и подстанций класса напряжения не менее 110кВ и более обязателен. Стаж работы по специальности на инженерно-технических не менее 3 лет. Группа по электробезопасности не ниже 4. Образование высшее профессиональное техническое (среднетехническое) профильное. Не имеет медицинских противопоказания к работе по данной должности.

Условия:
Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности.
Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходами материалами. Соблюдение т\б и трудового законодательства.
Полный пакет социальных льгот.
Социальные программы:
-Добровольное медицинское страхование.
-Страхование от несчастных случаев и болезней.
-Негосударственное пенсионное обеспечение.

Выплаты и компенсации Работнику:
Единовременная материальная помощь:
-при рождении / усыновлении ребенка.
-в связи с регистрацией брака (впервые).
-к отпуску.
-в случае смерти близких родственников.
-одиноким родителям.
-многодетным родителям.

1. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря.
2. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
3. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей.
4. Новогодние подарки детям сотрудников.
5. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива.
6. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика".
7. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства.
8. Ежегодная индексация заработной платы.

Корпоративные мероприятия:
-Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро.
-Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов