Кто мы такие
CORTEL — аккредитованная ИТ-компания и лидер в своём сегменте.
Мы строим и сопровождаем ИТ-сервисы для системообразующих компаний России, развивая инфраструктуру, облака, безопасность и импортозамещение. Работаем по сервисной модели с фокусом на SLA и бизнес-метрики, не просто «делаем ИТ», а решаем эксплуатационные задачи ради бизнес-целей.
Мы растём и ищем сильного контент-маркетолога уровня Senior, который поможет нам громче заявить о себе на рынке и сформировать сильный и узнаваемый голос бренда.
Чем предстоит заниматься
- Разработка и реализация контент-стратегии компании — от сайта и блога до email-рассылок, статей, гайдлайнов, кейсов, презентаций, лендингов и внутренних материалов.
- Создание контента вместе с экспертами: раскрывать сложные технические темы простым, интересным и полезным языком.
- Управление внутренними и внешними копирайтерами, дизайнерами, редакторами.
- Генерация и упаковка кейсов, гипотез, поводов для публикаций.
- Связка с продуктовой, коммерческой и PR-командами — делать контент, который генерирует доверие и продаёт.
- Участие в развитии корпоративного стиля и tone of voice CORTEL.
- Настройка и анализ метрик: CTR, вовлечённость, охваты, конверсии, SQL, обратная связь от бизнеса.
Наш идеальный кандидат
- Имеет 4+ лет опыта в контент-маркетинге на стороне IT-компаний или агентств, особенно в B2B/инфраструктуре/информационной безопасности/облачных сервисах.
- Умеет писать, редактировать и структурировать тексты: от коротких постов до сложных технических материалов и лонгридов.
- Думает стратегически и связывает контент с продажами и бизнес-целями.
- Может организовать контент-поток, собрать и направить команду подрядчиков.
- Разбирается в тонкостях продвижения сложных ИТ-продуктов, умеет выявить инсайт и красиво его подать.
- Знает, что такое вовлечённость, воронка, SEO, CJM, PR, CTA, B2B-целевые аудитории — и использует эти знания на практике.
Что мы предлагаем
- Влияние — вы создадите «голос» одного из сильнейших ИТ-брендов на B2B-рынке.
- Команду, с которой интересно, легко и по делу.
- Свободу действий, доверие, отсутствие микроменеджмента.
- Гибкий график и возможность удалённой работы.
- Конкурентную зарплату + премии по результатам полугодовых ревью.
- Современные офисы, корпоративную культуру, пакеты льгот (ипотека под 5%, бронь от призыва, вид на жительство).
- Оформление по ТК РФ по бессрочному договору.
Если ты умеешь превращать сложные ИТ-продукты в интересный, структурированный и работающий контент — пришли нам своё резюме и портфолио (с примерами текстов, кейсов или статей)