Медицинский представитель, "Ревматология"

Компания "Панбио Фарм" - международная фармацевтическая компания, специализирующаяся на разработке, производстве и продаже качественных лекарственных препаратов.

Более 25 лет "Панбио Фарм" реализует на российском рынке уже ставшие известными лекарственные препараты "Нимулид", "Артрокер", "Симкоксиб" и др.

В 2025 году в компании произошло знаковое событие - запущен лонч портфеля инновационных кардиологических препаратов - "Триплатенз", "Темлатенз", "Актитенз", "Этексидаб".

Лекарственные препараты "Панбио Фарм" качественные, с доказанной эффективностью, понятные врачам и доступные по цене.

Мы приглашаем кандидатов с опытом работы Медицинским представителем/Фармацевтическим представителем/Менеджером по продажам в фарм.отрасли/Менеджером по работе с ключевыми клиентами/специалистами на должность Медицинского представителя/Старшего медицинского представителя.

Обязанности:

• Информационная поддержка продвижения препаратов "Нимулид", "Артрокер", "Симкоксиб";
• Информирование врачей и аптечных работников о препаратах компании, визитная активность 10+2;
• Участие в проведении фармацевтических кружков, презентаций, семинаров для врачей и аптечных работников; участие в конференциях и отраслевых выставках;
• Выполнение KPI по визитной активности, кратности и качеству визитов;
• Ведение регулярной отчетности.

Требования:

• Высшее или среднее специальное образование (фармацевтическое, медицинское, химия, биология, ветеринария; непрофильное образование + опыт работы МП);
• Опыт аналогичной работы;
• Знания фармакологии, медицины, терапевтических направлений;
• Знание критериев оценки работы медицинского представителя, инструментов достижения результата;
• Отличные коммуникативные навыки, убедительная коммуникация, аргументация, эмоциональная вовлеченность, обучаемость, быстрота мышления, системность в работе;
• Энергичность, добросовестность, честность, позитивное мышление.

Условия:

• Заработная плата: оклад + квартальные премии;
• Премии за участие в маркетинговых мероприятиях;
• Ежегодный пересмотр уровня з/п;
• Возможность участия в профессиональных конкурсах, номинациях, премиях;
• Участие в программах профессионального роста (ассессмент-центры, программы обучения), карьерного роста (карьерные треки);
• Стабильный функционал, понятные KPIs;
• Планшет с современной CRM-системой;
• Мобильная связь;
• Корпоративный автомобиль пpeдоставляется или компенсация за использование своего авто;
• ДМС (расширенная программа).

Ждём ваши отклики на вакансию!