Ведущий программист 1С (направление Персонал)

Команда Управления развития корпоративных информационных систем ООО "РМК Диджитал" активно занимается внедрением и сопровождением систем на платформе 1С, выстраивая, налаживая и автоматизируя бизнес-процессы самых разнообразных областей учета.

Наша дружная профессиональная команда нуждается в усилении, мы будем рады новым талантливым специалистам, любящим 1С и готовых делать свой большой вклад в развитие систем 1С в компании.

О работе:

• Работаем в Конфигураторе с использованием хранилища, дорабатываем как основные конфигурации, так и расширения к ним.
• Большинство баз работает на Linux + PostgreSQL.
• Взаимодействие с пользователями только в исключительных случаях, все задачи проходят через аналитиков.
• Обновлением рабочих баз также занимаемся только в исключительных случаях.
• Администрированием напрямую не занимаемся, но держим тесную коммуникацию с администраторами баз данных.
• Имеем собственную систему учета задач.
• Имеем выстроенную систему приоритетов задач, работаем как по инцидентам, так и по спринтам.
• Численность информационных баз огромная, придерживаемся корпоративных шаблонов (все доработки распространяются на все базы)
• Численность коллектива пока что небольшая: аналитики, программисты, руководители направлений развития.
• Работа командная: всегда рады обсуждениям, вопросам, конструктивным замечаниям, предложениям, инициативам.

О направлении персонал:

• Основа направления – развитие и сопровождение 1С:ЗУП: ПРОФ типовых, ПРОФ и КОРП доработанных
• Типовые механизмы учета и расчета дорабатываем минимально
• Развиваем личный кабинет сотрудника на базе типового в ЗУП КОРП
• Разработали, продолжаем развивать и тиражировать собственный кадровый терминал
• Масштабные планы по развитию: внедрение новых предприятий (в т.ч. в Казахстане), централизация и нормализация справочников, интеграции с корпоративным порталом, КЭДО, 1С Документооборот, СКУД и т.д.
• ЗУП – у нас это не скучно, а большое пространство для идей и их реализации

ОБЯЗАННОСТИ:

• Доработка конфигураций 1С:ЗУП (КОРП, ПРОФ) и расширений к ним – в большей степени
• Доработка конфигураций 1С: ERP, ERP УХ, БП, Охрана труда, Общежитие, а также собственных нетиповых – в меньшей степени
• Разработка и сопровождение интеграций 1С:ЗУП с системами 1С и не 1С (преимущественно REST-API, внешние источники данных)
• Тестирование своих доработок, исправление ошибок
• Обновление доработанных конфигураций на типовые релизы
• Техническая проработка задач совместно с аналитиками и руководителем направления
• Поиск оптимальных вариантов решения задач
• Соблюдение закона и положений о персональных данных
• Соблюдение внутренней политики информационной безопасности

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее образование
• Опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3 более 3-х лет (управляемые формы)
• Знание типовых конфигураций: ЗУП 3.1 (обязательно), Бухгалтерия 3.0, ERP 2.5 (желательно хотя бы одной из)
• Свободное владение языком запросов
• Знание стандартов разработки 1С
• Знание/умение разбираться в БСП, использовать ее в своих решениях
• Опыт работы со средствами интеграций: Планы обмена, Конвертация данных, сервисы, API сторонних приложений
• Умение находить альтернативные варианты реализации задач
• Системный подход к решению задач
• Коммуникабельность, желание и готовность брать на себя ответственность за результат
• Готовность выполнить тестовое задание

Будет плюсом:

• знание кадрового учета и расчета заработной платы
• опыт разработки RLS и сложной настройки прав доступа
• знание оборудования, опыт интеграции 1С с ним (идеально - СКУД)

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство
• Работа в аккредитованной ИТ-компании
• Стабильная белая з/п
• Пятидневная рабочая неделя
• Комфортные условия труда
• Место работы – БЦ Саммит, 8 марта, 51
• Профессиональное развитие, обучение за счет компании
• Корпоративные мероприятия
• ДМС, оплата фитнеса
• Заработная плата зависит от навыков и знаний