Рекрутер

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора сотрудников: от определения потребностей до проведения интервью и оформления на работу.
• Подготовка и размещение вакансий на различных ресурсах, активный поиск кандидатов через прямые каналы и социальные сети.
• Проведение интервью и оценка кандидатов по различным методикам.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в рекрутинге от 1 года.
• Знания процессов подбора персонала.
• Умение работать с различными инструментами аналитики данных.
• Высокие коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Ориентированность на результат, способности к управлению проектами.

Условия:

• Конкурентоспособную заработную плату.
• Дружный и профессиональный коллектив.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Социальный пакет, включающий медицинскую страховку, корпоративные мероприятия и другие льготы.