Владивосток
Высшее образование (экономическое, финансовое, управление персоналом). Релевантный опыт работы от 6 лет. Руководство hr-подразделением от 5 лет.
Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями. Разработка и внедрение системы KPI. Курирование и координация процессов подбора...