
Специалист по персоналу (подбор, адаптация, корпоративная культура)
Железноводск
Высшее образование. Опыт работы от 5-ти лет в HR-структуре (роли - подбор, обучение, корпоративная культура) обязательно. Грамотная устная и...
Публикации вакансий, работа с открытыми источниками, организация и проведение собеседований. Участие в процессе адаптации новых сотрудников. Организация корпоративных мероприятий "под...