Принимать участие в формировании проекта плана обучения персонала на следующий год на основании заявок
Принимать участие в подготовке технического задания для организации закупки и заключения рамочных договоров на оказание образовательных услуг
Подготавливать план обучения персонала на следующий год
Организовывать обучение персонала (подготовка технического задания на закупку образовательных услуг, взаимодействие с выбранной образовательной организацией, взаимодействие со структурными подразделениями и работниками, оформление документов, ведение учета проведенного обучения)
Реализовывать мероприятия по планированию бюджета на обучение на следующий календарный год
Подготавливать отчеты о расходах на обучение персонала в рамках отраслевого цикла квартальной кадровой отчетности
Организовывать проведение оценки эффективности обучения персонала
Требования:
Образование - высшее
Опыт работы - от 1 до 3 лет
Необходимые знания и умения:
методов и инструментов исследования потребности в обучении персонала
порядка ведения учета и отчетности по подготовке и повышению квалификации персонала
организовывать обучающие мероприятия
оценки эффективности обучения персонала
Личные характеристики - аналитический склад ума, ответственность, умение работать в команде, нацеленность на результат, коммуникабельность, внимательность
Условия:
Комфортные условия работы
Современные рабочие места
Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие
Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности
Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста