Руководитель отдела продаж

ТОО "Кристалл - Авто" является официальным дилером брендов: Changan, Subaru, Chevrolet, Jac, Haval, Tank

Дилерские центры расположены в городах: Караганда, Астана, Шымкент,Жезказган

Наша компания предоставляет следующие услуги:

• 1. Продажа новых автомобилей
• 2. Продажа автомобилей с пробегом
• 3. Продажа запасных частей и аксессуаров
• 4. Сервисное облуживание автомобилей

Обязанности:

• Методики контроля и способы достижения поставленного плана продаж
• Выполнение бизнес-плана автоцентра по продажам автомобилей, а именно – план продаж автомобилей, план по продаже дополнительного оборудования, соблюдение стандартов в обслуживании клиентов (показатели NPS, результаты исследований Тайный Покупатель, отсутствие рекламаций и жалоб)
• Своевременное предоставление руководству достоверной информации о процессах закупок и продаж, о запросах и претензиях покупателей
• Ведение электронного склада по автомобилям, своевременное внесение в него необходимой информации: о поступлении новых автомобилей, об автомобилях, находящихся в пути; о поступивших заявках и по другим вопросам
• Организация ведения базы данных о клиентах, внесение в базу данных сведений о каждой сделке, совершенной в отделе

• Образование высшее, среднее профессиональное(приветствуется)
• Опыт работы в автомобильном бизнесе обязателен
• Стаж работы от 2-х лет в сфере продаж;
• Опыт руководства коллективом обязателен;
• ПК – уверенный пользователь, хорошее знание специальных программ
• Организаторские способности, лидерские качества, ориентация на результат, дисциплинированность, аналитический склад ума, быстрая обучаемость, способность преодолевать трудности;
• Желание расти и развиваться, целеустремленность, оптимизм и самостоятельность;
• Способность быстрого принятия решения и готовность нести ответственность;
• Понимание целей и задач занимаемой должности.
• Дополнительные требования:
• Опыт работы в аналогичной должности у официального дилера будет вашим преимуществом

• Работа в стабильной компании и возможности карьерного роста;
• Официальное трудоустройство, полный социальный пакет;
• Своевременная заработная плата на карту банка;
• График: 5/2, с 9.00 до 18.00.