Ведущий инженер-проектировщик ОВ, ТС

ООО «ИС-Проект» - стабильно развивающаяся компания в области проектирования и инженерных изысканий. За 22 года успешной работы нашими сотрудниками было реализовано более 300 проектов.

Цель компании: «Создавать инновационные, современные, экологические проектные решения зданий и сооружений, которые легко реализуются и вводятся в эксплуатацию, после чего делают жизнь и работу людей более комфортной, а пространство гармоничным».

Наша команда – специалисты-профессионалы в своей области деятельности, способные решать самые сложные и нестандартные задачи, принимать основные технические решения по разрабатываемым проектам, которые успешно проходят государственную экспертизу.

Мы приглашаем в нашу команду Ведущего инженера-проектировщика по разработке разделов отопления и вентиляции, теплосетей, в обязанности которого будет входить:

• Разработка документации по разделам отопление, вентиляция, кондиционирования, тепловые сети стадии П и Р (наружные и внутренние сети);
• Расчеты тепловых нагрузок;
• Работа с заданиями смежных отделов, с техническим заданием по разрабатываемому проекту,
• Отработка замечаний экспертизы;
• Написание пояснительной записки.

Мы приветствуем:

• опыт работы в проектировании от 3-х лет,
• средне-профессиональное или высшее техническое образование,
• знание специализированных программ для проектирования, для выполнения необходимых расчетов,
• опыт в Bim-проектировании.

Мы предлагаем:

• Офис в центре города с бесплатной парковкой,
• Официальное трудоустройство,
• Своевременная оплата труда (2 раза в месяц),
• Оборудованное рабочее место,
• Гибкое начало и конец рабочего дня,
• Сложные, нестандартные, интересные задачи, которые позволяют повысить профессиональный уровень каждого сотрудника,
• Возможность обучения дополнительным навыкам,
• Карьерный рост,
• Массажное кресло для снятия напряжения и восстановления сил в течение рабочего дня,
• Комфортную зону для обеда и отдыха, кофемашину,
• Материальную помощь к значимым событиям (свадьба, юбилей, рождение ребенка),
• Подарки детям сотрудников на Новый год и 1 сентября,
• ДМС,
• Стажировку.

Уровень дохода обсуждается по результатам собеседования.