Руководитель отдела продаж

Павлово - Посадский Гофрокомбинат - входит в ТОП-10 производств гофрокартона и гофротары в России, является одним из крупнейших производителей современной упаковки.

Более 10 лет мы совершенствуемся, используя самые современные технологии производства бумаги и гофрокартона из экологически чистых материалов. Постоянный рост объемов производства и увеличение объема продаж нашей продукции дает компании возможность расширяться и увеличивать количество рабочих мест.

В связи с расширением производства открывается вакансия "Руководитель отдела продаж". Город локации - Павловский Посад.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной и развивающейся компании;
• Официальное оформление (по ТК РФ) с первого дня работы;

• Стабильный и официальный доход (выплачивается 2 раза в месяц);

• Ежегодную индексацию заработной платы;

• ДМС;

• Полный социальный пакет;
• График 5/2 (с 9.00 до 17.00);
• Корпоративный транспорт по г. Павловский-Посад.

В период испытательного срока, Вы будете отвечать за:

• Изучение продукта, коньюнктуры рынка;
• Анализ структуры отдела продаж, выявление слабых сторон, предложения по оптимизации;
• Анализ ключевых показателей отдела. Подготовка выводов.

• Контроль выполнения ключевых показателей отдела:
  1.выполнение планов продаж;
  2. оборачиваемость склада;
  3. дебиторская задолженность;
  4. контроль цен.
• Управление отделом продаж, обеспечение бесперебойной работы отдела;
• Выявление проблем в работе отдела, как внутри, так и со смежными подразделениями. Подготовка предложений по оптимизации процессов взаимодействия;
• Личные продажи. Разработка и сопровождение.

От вас требуется:

• Высшее образование;
• Опыт работы в крупной компании, с опытом управления отделом, численностью не менее 10 человек. Продажи в секторе В2В (и не только), опыт привлечения и работы с крупными компаниями, холдинговыми структурами, в том числе, имеющими международную сертификацию;
• Понимание эффективной структуры отдела продаж;
• Формирование воронки продаж;
• Знание речевых модулей и алгоритмов встреч;
• Методы управления продажами;
• Уверенный пользователь ПК: MS Word, Excel, Outlook, 1С;
• Навыки работы с таблицами (ВПР, сводные таблицы);
• Разработка системы мотивации сотрудников (KPI).
  

Уровень дохода обсуждается в зависимости от профессионального уровня кандидата.