Финансовый директор

Наша компания ищет профессионала, имеющего глубокие знания в областях управленческого и регламентированного учета, который поможет донастроить и оптимизировать системы учета, финансовое планирование и отчетность.

Основные зоны ответственности:

Учет и отчетность:

организация бухгалтерского, налогового, кадрового и управленческого учёта;

контроль документооборота, достоверности данных и соответствия регламентированного и управленческого учёта;

сопровождение работы по оплатам ВЭД;

подготовка финансовой отчетности, аналитики и предложений, ведение план-факта.

Денежные потоки и обеспечение оборотными средствами:

финансовое планирование, управление ликвидностью, расчет потребности в средствах;

привлечение финансирования, самостоятельная работа с банками, контроль ковенантов и платежной дисциплины.

Автоматизация и процессы:

управление автоматизацией учета (1С БП, КА), координация разработчиков;

взаимодействие с другими отделами компании по автоматизации бизнес-процессов;

интеграция данных между отделами.

Стратегия и проекты:

участие в разработке и ведение юнит-экономики;

сопровождение проектов компании;

участие в стратегическом планировании;

управление рисками.

Другое:

Работа с запросами гос. органов (преимущественно ФНС) или сопровождение (пример - ФТС);

Контроль соблюдения требований применения ККТ и других правил и нормативов;

От вас мы ждем:

• Опыт работы на руководящей позиции в финансовой сфере от 5 лет;

• Успешный опыт руководства командой от 3-5 человек;

• Знание (в т.ч. практическое) бухгалтерского, налогового, управленческого учёта. Знание РСБУ;

• Понимание всех участков бухгалтерского учета, а также опыт руководства сотрудниками бухгалтерии;

• Глубокое понимание и практический опыт работы 1С (Бухгалтерия, УТ/КА);

• Опыт построения эффективной системы управления денежными потоками;

• Опыт работы в рознице и с маркетплейсами;

• Опыт реализации юнит-экономики будет вашим преимуществом.

В сопроводительном письме обязательно расскажите немного подробнее о своем опыте на примерах самостоятельного решения подобных задач (выборочно):

• Реорганизация бух./фин. служб в формате результатов было-стало;

• Изменения, которые позволили сэкономить много времени и/или ресурсов;

• Примеры решения проблем, которые накапливались долгое время;

• Примеры анализа уязвимостей учета и выявления ошибок;

• Удачное разграничение полномочий, перераспределение обязанностей, что именно и к чему привело.