Senior Java Developer (HR-платформа)

Наша HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Мы ищем middle/middle+ QA инженера в одну из команд кластера.

Обязанности

• проектировать и разрабатывать компоненты платформы в рамках микросервисной архитектуры
• следить за чистотой кода , разрабатывать unit и end-to-end тесты, участвовать в code review и в фазах релизного процесса
• проводить анализ по улучшению производительности сервисов.

Требования

• уверенное знание Java
• опыт коммерческой разработки (Spring/Spring Boot/Spring Cloud) от 3-х лет
• понимание микросервисной архитектуры
• опыт работы с SQL/noSQL базами данных, понимание принципов масштабирования
• опыт работы с брокерами очередей сообщения (RabbitMQ/ IBM MQ/ Kafka/ ActiveMQ или др.) и библиотеками для тестирования кода
• знание подходов проектирования архитектуры высоконагруженных back-end приложений, понимание узких мест
• опыт работы в команде разработчиков, организации code-review, понимание git flow
• опыт работы с LLM и AI инструментами (copilots, cursor)
• опыт использования Docker, Kubernetes (OpenShift), Kafka и опыт работы с инструментами анализа производительности приложений.

Условия

• проект, не имеющий аналогов на российском рынке
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.