Менеджер отдела продаж на маркетплейсы

О компании — Мы динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на продаже мелкой бытовой техники и комплектующих на ведущих маркетплейсах. Мы ценим инициативу, стремление к развитию и готовы поддерживать твои идеи на пути к общему успеху!

На сегодняшний день мы ищем сильного менеджера отдела продаж на Wildberries в наш коллектив!

Зона ответственности:

1. Карточки и конверсия.

• Создание и системная оптимизация карточек
• SEO (названия, характеристики, описание)
• Контроль РИЧ-контента, видео, инфографики
• Повышение CTR и CR.
• Регулярный аудит карточек (склейки, отображения, ошибки)

2. Внутренняя реклама WB (ключевая зона)

• Полное ведение внутренней рекламы
• Запуск, масштабирование и оптимизация кампаний
• Управление ДРР
• Рост оборота в рамках планового ДРР
• Работа со ставками, показами, частотностью
• Тестирование гипотез
• Корректировка стратегии под план маржи и оборота

3. Цена и воронка

• Контроль СПП и индекса цен
• Управление ценой под план продаж и маржи
• Анализ воронки
• Гипотезы по росту конверсии

4. Остатки и оборачиваемость

• Контроль наличия товара (склад/ в пути/ МП)
• Сигнал на закупку
• Контроль оборачиваемости
• Ответственность за отсутствие OOS

5. Финансовая аналитика

• Контроль валовой прибыли по каждому SKU
• Анализ отстающих позиций
• Еженедельные гипотезы по улучшению показателей
• Выполнение плана по обороту, марже и оборачиваемости

Требования:

• Опыт с оборотом от 10 млн. рублей в месяц
• Подтвержденные кейсы (цифры, статистика)
• Опыт работы в товарных нишах
• Опыт в категории электроника - будет преимуществом
• Сильная аналитика
• Увереный пользователь Exel/Google sheets/MPstats

Условия и преимущества:

• Стабильная заработная плата
• График 5/2, рабочий день — 8 часов
• Полностью удалённый формат работы: работай из любой точки мира
• Возможности для профессионального роста и развития
• Молодая амбициозная команда, открытая к новым идеям
• Ответы на отзывы и вопросы — вне зоны ответственности
• Бронирование поставок выполняет отдельный сотрудник