Мастер по ремонту и техобслуживанию транспортных средств

Тула, улица Щегловская Засека, 59

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Проведение первичных, повторных и внеплановых инструктажей;
Организация выдачи работникам необходимых инструментов, материалов, запасных частей, необходимых для выполнения работы;
Проведение проверки расходования и использования материалов, инструментов , запасных частей;
Участие в работе комиссии по расследованию случаев некачественного обслуживания и ремонта техники, ВиВТ на колесном шасси, отдельных ее деталей и узлов

Требования:

Высшее или среднее профессиональное образование;
Знание общего устройства легкового и грузового автомобиля, специализированной и специальной техники;
Знание перечня работ при проведении технического обслуживания автотранспортных средств, в соответствии с категориями дороги условиями эксплуатации;
Опыт поискам и подбора запасных частей , агрегатов и узлов, написание технического задания для закупки , планирование закупки на долгосрочный период.

Условия:

Мы гарантируем:
оформление в соответствии с ТК РФ(оплата больничных листов, отпусков)
достойную и стабильную заработную плату (выплата 2 раза в месяц)
комфортное рабочее место
полный рабочий день, 5/2
Наши преимущества:
предоставление возможностей для профессионального развития и карьерного роста
бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно
организованные парковки для размещения личного транспорта работников
предоставление спецодежды
прохождение медосмотра и бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия
наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия, обеспечение
питьевой водой
предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях
выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет
возможность получения путевок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях
возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях
возможность участия в корпоративной жилищной программе
бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного
комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях
выплата материальной помощи в сложных жизненных ситуациях
подарки к Новому году для работников предприятия и их детей