Менеджер по качеству поставщиков

Работа с базой поставщиков и процессами:

• Анкетирование и первичная оценка потенциальных поставщиков компании согласно установленным в компании процессам и утверждение поставщиков;
• Проведение периодической переоценки поставщиков во взаимодействии с руководителями направлений по закупкам и руководителями проектов;
• Контроль над базой данных поставщиков, отслеживание полноты и актуальности информации, предоставление отчетов - перечни утвержденных, активных / потенциальных поставщиков;
• Определение целевых поставщиков - supplier development;
• Анализ процессов компании в части квалификации, утверждения, оценки поставщиков и внесение предложений по улучшению и оптимизации;
• Анализ требований применимых стандартов (государственных и отраслевых - в частности, ISO 22163), подготовка к аудитам, выполнение корректирующих мероприятий.

Работа с субподрядчиками:

• Onboarding выбранных Компанией работников сторонних организаций, включая координацию подготовительных мероприятий с отделами HR, ПО, IT, адм-хоз. для обеспечения работников всем необходимым с первого дня, ознакомление с необходимыми правилами;
• Анализ достаточности рабочих мест во времени и рациональной рассадки S/C (совместно с HR);
• Контроль дисциплины, соблюдения правил внутреннего распорядка и корректности заполнения табелей учёта рабочего времени работниками сторонних организаций на ежедневной основе;
• Анализ загрузки, производительности, формирование статистики по выполняемым задачам, проверка полноты информации о выполняемых задачах и результатах деятельности согласно процессам Компании. Своевременные предложения по замене неэффективных сотрудников / организаций;
• Обеспечение корректной и своевременной постановки задач для работников сторонних организаций, обеспечение запаса задач для исключения простоев (waste). Ответственность за минимизацию простоев;
• Верификация проделанной за отчётный период работы с внутренними заказчиками и внешними контрагентами, формирование и утверждение итогового перечня выполненных работ для передачи в оплату;
• Обоснование позиции Компании в ходе переговоров с контрагентами при наличии разногласий по объёму проделанной работы;
• Раннее выявление ожидаемых изменений в части состава работников сторонних организаций (увольнения, отпуска, больничные и проч.) и информирование соответствующих лиц для заблаговременного подбора замен с целью обеспечения непрерывности работы;
• Поддержание актуальности перечня действующих сотрудников внешних организаций и корректное завершение их работ: ограничение доступов, удаление логинов, возврат оргтехники (своевременное информирование IT, HR, ПО).

Работа с внешними контрагентами - заводами-изготовителями:

• Аудит производственных площадок потенциальных и действующих поставщиков, включая выявление необходимых компетенций;
• Оценка загрузки производства;
• Оценка качества производимой продукции;
• Контроль сроков изготовления, мониторинг статуса производства образцов изделий;
• Проверка наличия задокументированных процедур на производстве (технологическая карта и т.п.);
• Проверка уровня охраны труда;
• Формирование, согласование плана корректирующих мероприятий и отслеживание имплементации.

В этих целях Вам необходимы:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы в проектно-административной структуре;
• Опыт ведения отчётной документации;
• Наличие управленческих навыков;
• Умение применять современные программные средства (MS Project, MS Excel);
• Системное мышление;
• Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Если Вы работаете у нас, мы гарантируем Вам:

• Участие в крупном проекте;
• Конкурентоспособную заработную плату;
• Гибкий график работы;
• Полное соблюдение трудового законодательства;
• Эффективную, прозрачную премиальную систему;
• ДМС;
• дополнительный социальный пакет;
• Работа в комфортном офисе А класса;
• Комфортное, оборудованное место для приема пищи с бесплатным кофе;
• Обучение за счёт компании.