Менеджер по кадровому делопроизводству

Полное ведение кадрового делопроизводства:

• Оформление приема, перевода, увольнения

• Подготовка и актуализация кадровых документов:

  • Штатное расписание

  • Графики отпусков/ приказы на отпуск

  • Актуализация ЛНА (ПВТР, Положения)​

  • Трудовые договоры и ДС

• Ведение личных дел сотрудников (формирование, хранение, архивирование)

• Работа с электронными системами (1С)

• Подготовка отчетности:

  • СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ в ПФР

  • Формы для военкомата

Образование и опыт:

• Высшее (юридическое / кадровое / управление персоналом);

• Опыт от 2 лет в полном цикле КДП.

Навыки:

• Знание ТК РФ, 402-ФЗ (электронные трудовые книжки);

• Опыт работы в 1С:ЗУП (или аналогичных системах);

• Грамотная устная и письменная речь;

• Внимательность к деталям.

• Оформление: по ТК РФ (полный соцпакет);

• Зарплата: обсуждается по итогам собеседования;

• График: 5/2 с 9:30 до 18:30;

• Работа в профессиональном коллективе;
• Интересные задачи.